Правильный нетворкинг строится не на случайных знакомствах, а на системном подходе. Чтобы каждая встреча приносила результат, следуйте следующим правилам.
1. Слушайте больше, говорите меньше
Эффективный нетворкинг начинается именно с умения слушать, а не заполнять паузу рассказами о себе. Задавайте уточняющие и открытые вопросы: «Какие ключевые задачи стоят перед вашей командой?» или «Что вдохновляет вас в текущем проекте?». По данным исследований Гарвардского университета, активное слушание повышает уровень доверия на 25%. Аналитик-маркетолог Tinkoff перед каждым диалогом готовила список вопросов и во время Moscow Digital Summit смогла не только найти партнеров для совместной рекламной кампании, но и получить приглашение на зарубежную стажировку.
2. Делитесь ценностью прежде всего
Нетворкинг это не про баланс «я даю — ты даешь», а про создание общей ценности. Поделитесь релевантной статьей, аналитикой или контактом эксперта в нужной области. В психологии феномен взаимности помогает выстроить доверие: когда вы помогаете первым, люди хотят ответить тем же. Руководитель отдела развития Netpeak отправил российским коллегам эксклюзивное исследование по SEO-стратегиям, благодаря чему агентство получило три новых проекта на сумму свыше 500 000 рублей.
3. Формулируйте четкий «elevator pitch» (короткую презентацию)
В условиях ограниченного времени важно ясно и кратко доносить суть: опишите проблему, свое решение и результат за 30 секунд. Сможете ли вы уложиться в этот хронометраж? Кроме того, адаптируйте сообщение или презентацию под формат встречи: для нетворкинг-ивентов — 30 секунд, для индустриальных форумов — не более 60. Основатель HireMe Дмитрий Волков отточил презентацию до 25 секунд и после серии выступлений получил более пяти запросов на демо-презентацию. На Startup Village в мае 2024 года его расширенный вариант презентации заинтересовал инвесторов и привел к раунду А.
4. Будьте искренними и открытыми
Ничто не заменит честность: делитесь не только успехами, но и провалами, рассказывайте об уроках и выводах. Когда вы демонстрируете уязвимость, люди больше доверяют вашим словам. Менеджер проектов Mail.ru Group на форуме Russian Internet Week откровенно рассказала о неудачной кампании и том, как исправила ошибки. Это привлекло к ней внимание как к эксперту, готовому учиться, и в результате к ней обратились три потенциальных клиента. Секрет доверия — в правдивых историях, которые человек может прочувствовать.
5. Уважайте время и усилия других
Сразу после встречи отправьте сообщение или имейл, поблагодарите за разговор и приложите упомянутый материал. HR-директор Сбербанка рекомендует укладываться в 100 слов — это увеличивает отклик до 70%. Кроме того, учитывайте предпочтения собеседника: если диалог начался в LinkedIn, пишите там, а если вы встретились офлайн — отправьте письмо на почту или SMS.
6. Используйте социальное доказательство
Примеры успешных кейсов и рекомендации коллег служат мощным аргументом. Приглашение на профильное мероприятие тоже работает как доказательство статуса: маркетолог Анастасия Королева упомянула свой проект с «ТНТ» на Digital October и получила рекомендации отдела рекламы телеканала.
7. Поддерживайте и развивайте связь регулярно
Контакты, как сад: без ухода увядают. Отмечайте достижения, поздравляйте с профессиональными праздниками, делитесь полезными материалами. Нетворкинг — это марафон, а не спринт. Создавайте короткие заметки после каждой встречи: где знакомились, о чем говорили, какие договоренности достигли. В CRM такие заметки легко привязываются к контактам, и вы всегда сохраняете контекст.